Technischer Systemplaner (m/w/d) – Zukunftssichere Projekte in der Gebäudetechnik

Für ein etabliertes Unternehmen der technischen Gebäudeausstattung suche ich Verstärkung im Bereich Klima-, Lüftungs-, Kälte- und Heizungstechnik.

Aufgaben:

• Erstellung von technischen Zeichnungen und Konstruktionsplänen für gebäudetechnische Anlagen (Schwerpunkt Klima- oder Heizungstechnik)
• Entwicklung und Umsetzung von maßgeschneiderten Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Projektleitern
• Berechnung und Dimensionierung von Systemkomponenten sowie Erstellung von Stücklisten
• Koordination der Gewerke mit anderen technischen Disziplinen
• Unterstützung bei der technischen Dokumentation und Revisionszeichnungen

Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner, Konstrukteur oder vergleichbar
• Erfahrung mit CAD-Software, idealerweise Plancal Nova oder Revit
• Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Systeme zu analysieren
• Strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise

Vorteile:

• Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit modernster Software
• Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub

Ihre Bewerbung bei Apriva:

Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen.Unkompliziert bewerben für „Technischer Systemplaner (m/w/d) – Zukunftssichere Projekte in der Gebäudetechnik“ über den Button „Jetzt bewerben“ oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden.Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter apriva.de/datenschutz .

Kontakt für dieses Gesuch:

Apriva GmbH

Frau Nehring

Werdauer Str. 1-3

01069 Dresden

035141893334

Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.