Pflegehelfer * Pflegehelferin

Für Sie steht der Bewohner im Mittelpunkt? Sie schätzen faire Arbeitsbedingungen und einen würdevollen Pflegealltag? Sie lieben berufliche Vielfalt und den Umgang mit Menschen? Dann sind Sie in unserem liebevoll geführten Seniorenzentrum "Louise Otto-Peters" in Meißen genau richtig. Dabei setzen wir auf die Kompetenz und den Einsatz unser Mitarbeitenden - auch Ihre Stärke zählt und bewirkt großes!

LUST AUF WAS NEUES???

... EINE TÄTIGKEIT MIT KOPF, HERZ UND HAND ? Dann sind Sie in unserem Seniorenheim genau richtig!

Ihre Aufgaben:

• Mitwirkung an einer positiven und familiären Atmosphäre , in der sich unsere Bewohner*innen wohl und geborgen fühlen
• Unterstützung der Pflegekräfte bei der Grundversorgung unserer Bewohner*innen sowie ausgewählte Aufgaben der Behandlungspflege
• Mitverantwortlichkeit für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegeprozesse
• Unterstützung bei der alltäglichen Lebensgestaltung der Bewohner*innen, unter Berücksichtigung ihrer Wünsche und Bedürfnisse
• Unterstützung der Pflegekräfte bei der fach- und qualitätsgerechten Dokumentation der Pflegeprozesse
• Übernahme und Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene 2-jährige Pflegeausbildung (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege)
• Empathie und Herzlichkeit im Umgang mit unseren älteren und pflegebedürftigen Bewohnern*innen
• Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein im respektvollen Umgang miteinander
• Bereitschaft zur Schicht- und Wochendarbeit

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
• Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
• Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
• Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
• Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Parkplätze in der Umgebung

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung

Unternehmenskultur

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• aktives Diversity Management
• Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
• Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
• Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
• Toller Zusammenhalt im Team

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 15459

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.