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Formación profesional dual

Actualizado:

El sistema educativo alemán goza de una excelente reputación en todo el mundo. Tanto la formación profesional como la académica en Alemania ofrecen cualificaciones de alta calidad y buenas perspectivas profesionales. La combinación de contenidos prácticos y teóricos sirve de modelo para muchos países. En Alemania hay 327 profesiones de formación dual reconocidas (a partir de 2025).

Con el fin de garantizar una formación profesional uniforme y de alta calidad en toda Alemania, todas las condiciones marco legales de la parte empresarial de la formación profesional dual están recogidas en la Ley de Formación Profesional (BBiG). El Código de Oficios (HwO) también se aplica a las profesiones de oficios cualificados.

iStock.com/Sunan Wongsa-nga

Lo especial de la formación profesional dual es la combinación de teoría y práctica. Esto significa que el trabajo práctico y la experiencia en una empresa se combinan con la enseñanza teórica en una escuela de formación profesional. La formación suele comenzar el 1 de agosto o el 1 de septiembre. Un aprendizaje dual a tiempo completo suele durar entre 2 y 3,5 años, dependiendo de la ocupación de la formación.

Si ya tiene conocimientos previos o muy buenos resultados escolares, puede acortar el aprendizaje. Si es necesario, la formación también puede ampliarse en determinadas circunstancias. Además, toda la formación dual puede realizarse también a tiempo parcial.

Curso de formación dual

Se presenta directamente a una empresa que ofrece formación en la profesión deseada.

La mayoría de las empresas exigen un certificado de fin de estudios. Si tiene un título extranjero, es posible que tenga que homologarlo. Aquí encontrará más información sobre el reconocimiento de títulos extranjeros.

Importante: además del certificado de fin de estudios, la lengua alemana desempeña un papel decisivo. Para obtener un permiso de residencia para formación profesional se requieren conocimientos suficientes de alemán (nivel B1 del MCER). No obstante, se recomienda tener buenos conocimientos de alemán (nivel B2 del MCER), ya que las clases en la escuela de formación profesional se imparten íntegramente en alemán y son muy exigentes.

En la Bolsa de Aprendizaje de las Cámaras de Industria y Comercio y en la Bolsa de Aprendizaje de la Cámara de Artesanía de Chemnitz, la Bolsa de Aprendizaje de la Cámara de Artesanía de Dresde y la Bolsa de Aprendizaje de la Cámara de Artesanía de Leipzig encontrará un resumen de los puestos de aprendizaje vacantes.

Encontrará más portales de empleo en la sección de búsqueda de empleo.

La formación profesional dual tiene lugar en dos lugares: la empresa de formación y la escuela de formación profesional. Una vez concluido el contrato de formación, la empresa de formación inscribe al aprendiz en la escuela de formación profesional correspondiente.
Por regla general, el aprendiz pasa de 3 a 4 días a la semana en la empresa de formación y de 1 a 2 días en la escuela de formación profesional. Sin embargo, en determinadas circunstancias, las clases en la escuela de formación profesional también pueden tener lugar como clases en bloque. Esto significa que el alumno recibe clases en la escuela de formación profesional durante varias semanas seguidas y luego pasa varias semanas en la empresa.

Formación práctica en la empresa:

  • Aquí se aprenden las actividades específicas del puesto directamente en la práctica.
  • Trabajas bajo la dirección de especialistas experimentados y cualificados personal y profesionalmente.

Formación teórica en la escuela de formación profesional:

  • Recibirás clases de asignaturas específicas del puesto de trabajo, así como de asignaturas de educación general (por ejemplo, alemán, economía, estudios sociales).

Si así lo prevé el reglamento de formación de tu profesión en formación, realizarás un examen intermedio antes de presentarte al examen final. El examen final consta de una parte teórica y otra práctica.

Una vez superado el examen final, recibirá un certificado de aprovechamiento. En los oficios cualificados también existe un certificado, el "certificado de oficial".

Una vez aprobado el examen final, la empresa de formación le contratará directamente o podrá solicitar un puesto de trabajo en otra empresa.

También tiene muchas posibilidades de seguir formándose.

Vídeo explicativo "La formación profesional dual en Alemania", Agencia del Gobierno Federal para la Cooperación Internacional en la Formación Profesional

Subsidio de formación

Durante su formación profesional dual, percibirá un subsidio de formación. El subsidio de formación aumenta cada año de formación y se transfiere a su cuenta como un importe fijo mensual. Al igual que ocurre con el salario de los trabajadores por cuenta ajena, siempre se indica el importe bruto. Esto significa que se siguen deduciendo las cotizaciones a la Seguridad Social. Si el subsidio de formación es elevado, también se cobran impuestos.

El salario mínimo no se aplica a los becarios. Sin embargo, también existe un límite mínimo legal para la prestación de formación. Por tanto, la empresa de formación debe respetar las especificaciones de este subsidio de formación mínimo. Si el empresario ha suscrito un convenio colectivo, la cuantía del complemento de formación también suele estar regulada en el mismo.

Ventajas de la formación profesional dual

Además de unas oportunidades profesionales prometedoras, tiene derecho a un permiso retribuido de al menos 24 días laborables al año, en función de su edad. También percibirá un salario durante su formación.

Adquirirá experiencia práctica directamente en una empresa. En el mejor de los casos, se le hará un contrato de trabajo con la empresa en la que se esté formando. En cualquier caso, podrá crear una red profesional durante su aprendizaje.

A los aprendices menores de 18 años se les aplican normas especiales de protección.